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2019菏泽市成武县面向镇(办、区)原“分流人员”公开招聘教师公告(17人)

2019年成武县面向镇(办、区)原“分流人员”公开招聘教师公告,报名时间为2019年4月10日至4月11日 (上午8:30-12:00,下午14:00-17:30),笔试时间为2019年5月5日上午9:00-11:30。

根据县有关规定,经中共成武县委、成武县人民政府研究同意,决定从2005年我县镇(办、区)原“分流人员”中招聘农村小学教师17人。为做好此次招聘工作,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

从镇(办、区)原“分流人员”中招聘教师17人。

二、招聘对象及条件

1.招聘对象:从2008年9月30日以前取得教师资格的2005年镇(办、区)原“分流人员”中招聘7人;从2008年9月30日以后取得教师资格的2005年镇(办、区)原“分流人员”中招聘10人。

2.招聘条件:遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业,身心健康,无违法违纪记录。

三、报名和资格审查

本次招聘采取现场报名、现场采集信息(本人必须到报名现场照相并录入指纹)、现场资格审查的方式进行。

报考人员要如实填写《2019年成武县面向镇(办、区)原“分流人员”公开招聘教师报名登记表》(见附件1),并在《报名登记表》个人承诺栏内签名、按指纹。

报名时间:2019年4月10日至4月11日 (上午8:30-12:00,下午14:00-17:30)。

报名地点:成武县教育和体育局院内(先农坛大街东段路北)

(一)报名

报名时需提交的材料:

1.学校、学区、镇(办、区)政府主要负责人签字、单位盖章的证明信。

2.贴本人照片的《2019年成武县面向镇(办、区)原“分流人员”公开招聘教师报名登记表》(见附件1)。

3.本人签字的《2019年成武县面向镇(办、区)原“分流人员”公开招聘教师资格审查登记表》(见附件2)。

4.考生二代身份证。

5.教师资格证(无教师资格证者需提供在有效期内的教师资格考试合格证明,但在本次招聘体检前不能提供教师资格证书者取消应聘资格)及《中国教师资格网》的查询网页打印件。

上述材料中4、5项均须提供原件和一份复印件,复印件与1、2、3项原件按顺序装订。另须提交与《报名登记表》和《资格审查登记表》同底版的2寸彩色免冠照片6张(将照片装入信封,在信封上备注姓名、招聘单位、岗位名称、本人联系电话)。

(二)现场照相、录入指纹信息

通过资格初审的人员现场照相并录入指纹信息,报考人员本人对录入的信息要进行认真核对。

(三)现场缴费

符合报考条件的考生现场缴纳考务费,根据物价部门核定的标准,报考人员应缴纳笔试考务费每人每科40元。

(四)资格审查

报名时对所有报考人员进行资格审查,符合报名条件的准予报名登记。资格审查工作,贯穿于招聘工作的全过程。对伪造证件、弄虚作假者,一经发现,取消其考试及聘用资格,并追究有关人员的责任。

1.招聘对象:从2008年9月30日以前取得教师资格的2005年镇(办、区)原“分流人员”中招聘7人;从2008年9月30日以后取得教师资格的2005年镇(办、区)原“分流人员”中招聘10人。

四、考试

考试分为笔试、面试。笔试、面试准考证须本人领取,不准代领。

(一)笔试(100分)

2005年镇(办、区)原分流人员笔试考试只考教育公共知识(二)。教育公共知识(二)考试内容包括教育法律法规、时政方针、教育学与教育心理学、新课程基本理论、教材教法、教师职业道德等,笔试采取百分制计分,考试时间120分钟。

笔试时间:2019年5月5日上午9:00-11:30

领取准考证时间:2019年4月29日—4月30日(上午8:30—12:00,下午14:30—17:30),凡逾期未领准考证者视为自动放弃。

笔试成绩公布后,根据招聘计划从应聘人员中由高分到低分依次确定面试人员。其中,招聘岗位为7人的,按1:3的比例;招聘岗位为10人的,统一为28人;进入面试人员达不到规定比例的,按实有人数确定。

笔试成绩及进入面试人员名单在成武县政府网站公布。

进入面试的人员,按网上公布的时间、地点及材料要求进行现场资格审查和确认。根据物价部门核定的标准,面试人员应缴纳面试考务费每人70元,领取面试准考证时一并上缴。

(二)面试(100分)

面试由县招聘教师工作领导小组统一组织实施。具体方式和面试内容根据招聘岗位的要求确定。面试采取试讲的方式进行。面试具体办法及时间、地点在成武县政府网另行通知。面试人员凭本人二代身份证和面试准考证参加面试。

(三)考试成绩计算

面试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制计算出应聘人员考试总成绩,笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩排名,按1:1的比例依次等额确定考察体检人选。如出现应聘人员考试总成绩相同,则依次按面试成绩、学历层次由高到低确定考察体检人选。

五、考察体检

(一)考察

考察工作由县教师招聘工作领导小组组织进行。主要考察应聘人员的现实表现、职业道德、敬业精神、业绩能力和工作实绩等,同时复核其资格条件、提供的相关信息资料。

(二)体检

对考察合格人员,按照考试总成绩,由高分到低分依次等额确定进入体检范围人选。体检在县级以上综合性医院进行,拟聘用人员体检标准参照《山东省教师资格认定体检标准及操作规程》的有关规定执行。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。有放弃情况的,按照报考职位依次递补。体检费用由应聘人员承担。

对考察、体检不合格造成的应聘人员空缺,可从应聘人员中由高分到低分依次等额递补。

六、公示聘用

拟聘用人员在成武县政府网(网址:http://www.chengwu.gov.cn)发布,公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。聘用人员在本学区小学任教。

特别提示:

1.县教育系统公开招聘期间的公告事项均在成武县政府网(网址:http://www.chengwu.gov.cn )发布,请报考人员务必登陆准确的网站查询有关信息,以免影响报考。

2.咨询电话: 0530-8639769 8989013

附件:

附件1:2019年成武县面向镇办区原”分流人员“公开招聘教师报名登记表.doc

附件2:2019年成武县面向镇(办、区)原“分流人员”公开招聘教师资格审查表.doc

成武县教师招聘工作领导小组

2019年3月31日 

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